近日,武汉重工开展了一场别开生面、趣味横生的知识竞赛活动，这是武汉重工全面推进职业健康安全和环境管理体系建设的活动之一。

近年来，武汉重工坚持把安全作为重中之重的工作，将推进职业健康安全和环境管理体系建设与“在岗一分钟，安全六十秒”的安全理念相结合，通过开展系列全面深入工作，推进安全管理体系建设，形成“宣传-教育-抽查-考核”闭环管理。

领导高度重视，确保责任到人。成立职业健康安全和环境管理体系贯标领导小组及工作机构,制定组织的管理方针和目标，任命管理体系的管理代表全面负责职业健康安全和环境管理体系的建立、保持和持续改进工作，为体系认证提供人、财、物保障；统一印发公司职业健康安全和环境体系管理手册、程序文件和作业指导书，形成上至公司领导，下到班组员工，全员、全方位参与，扎扎实实推进职业健康安全和环境管理体系建设的良好局面。

加大宣传力度，形成舆论声势。充分利用公司网站、广播、橱窗、板报、展板等多种宣传载体，开展职业健康安全和环境管理体系建设的专题报道，全面普及安全管理体系知识，加深员工的认识和了解。各基层单位结合工作实际，以班组为对象深入开展宣教活动，在强调安全管理体系建设的重要意义和具体做法的同时，重点宣传本单位危险源辨识评估成果和重要环境因素，以及防范危险和避免环境污染的有效措施，进一步提高员工的防范风险能力和保护环境意识。

全面培训教育，巩固安全基石。全面组织学习统一印发的职业健康安全和环境管理体系建设宣传材料，通过开展全员试卷答题和知识竞赛活动，检验员工学习成果；深入各部门、各单位现场检查体系运行控制、记录资料规范情况，对现场作业人员进行体系知识随机抽查，将抽查结果纳入审核、考核内容。

通过全面推进职业健康安全和环境管理体系建设，努力提高公司安全生产的管理水平和管理效益，有效防范风险，降低事故风险，推进公司持续安全发展。